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Offres d'emploi


 
4 offres de stage - Organisations internationales gouvernementales - Ministère des Relations internationales et Francophonie - Genève, Paris et Québec
1.Stage sur la non-discrimination dans le monde du travail - VIH/sida et personnes LGBT, au Bureau international du Travail - Organisation internationale du Travail- Genève - Date limite: 2 janvier 2018. 2.Stage à la Section des observations et services océaniques de la COI - UNESCO, dans le domaine du développement durable sur les océans - Organisation des Nations Unies pour l'éducation, la science et la culture - Date limite: 2 janvier 2018. 3.Stage à l'Organisation internationale de la Francophonie (Bourse Abdou-Diouf) - Attaché(e) de programme "Entrepreneuriat des femmes et des jeunes" - Paris - 18 décembre 2017. 4.Stage d'attaché de projets sur les outils de gestion de l'environnement - Institut de la francophonie pour le développement durable - Québec- 2 janvier 2018. Pour en savoir plus, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
Conseiller(ère) principal(e) en relations gouvernementales et publiques - Fonds de solidarité FTQ - Montréal
Développe des stratégies de relations gouvernementales, élabore le plan qui en découle et le déploie; Effectue une veille et une analyse des politiques publiques; Propose les actions à poser ou les positions à adopter dans des dossiers gouvernementaux spécifiques; Conseille le directeur principal sur les actions à prendre à la suite des changements politiques; Conseille et accompagne les filiales du Fonds pour leurs relations gouvernementales; Assure le suivi de la préparation d'études et de mémoires; Développe et maintient des relations avec les fonctionnaires gouvernementaux liés aux autorités politiques... Date limite non indiquée. Pour en savoir plus, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
CONSEILLER OU CONSEILLÈRE EN AMÉLIORATION CONTINUE, SPÉCIALISTE* - Loto Québec - Montréal
Agir comme expert auprès des partenaires de la VPCTI et NTER en les conseillant sur les bonnes pratiques et en partageant votre expertise quant aux différentes méthodes, outils et évolution dans les dossiers; analyser des données, réaliser des diagnostics d'amélioration continue, émettre les recommandations appropriées et guider les gestionnaires dans la réalisation de celles-ci; développer, préparer et faciliter des ateliers d'amélioration continue et de formation; contribuer à la mise en place d'un système de gestion de la performance organisationnelle en amélioration continue soutenant l'atteinte du plan stratégique de l'entreprise... *Numéro de requête: 01050. Pour en savoir plus, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
Conseiller ou conseillère à la direction - INSPQ - Québec
La personne agit à titre de conseiller (ère) en gestion contractuelle au sein de l'équipe. Plus particulièrement, elle est responsable pour l'ensemble des directions de l'organisation, de la gestion du processus d'octroi des contrats conformément à la législation et à la règlementation régissant les marchés publics. Elle administre et prend des décisions à toutes les étapes précédant et suivant l'attribution des contrats, notamment en administrant les processus d'appel d'offres ou d'octroi de contrat de gré à gré, et engage l'Institut en ce qui a trait à ses obligations en matière de reddition de comptes... Date limite: 3 janvier 2018. Pour en savoir plus, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
Conseiller(ère) - Communications et réseaux sociaux (14862) - Société des transports de Montréal (STM) - Montréal
Conseille les gestionnaires dans le but de supporter la prise de décision et suggère des opportunités d'amélioration dans son secteur d'activité; conçoit, élabore et assure la mise en œuvre de différents programmes et systèmes. Propose des stratégies de développement dans son secteur d'activité; réalise et fait le suivi de divers projets, études et analyses; agit comme expert-conseil. Maintient ses connaissances dans son secteur d'activité. participe à des projets de nature corporative touchant les politiques, directives et orientations de son champ d'activité... Date limite: 20 décembre 2017. Pour en savoir plus, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
Policy Analyst and Economist* - Transport Canada - Ottawa
A. POLITIQUE, PROGRAMME, REGLEMENTAIRES, & ANALYSE Les candidats intéressés par ce volet pourront être responsables pour des tâches telles que: le développement des politiques, des lois, des programmes, de la gouvernance et surveillance des processus réglementaires, ainsi que de la recherche et de l'analyse qui contribuera à un système de transports qui est sécuritaire et sûr. Ce volet pourrait être utilisé pour doter des postes tels que: Analyste principal(e); Conseiller(ère) en politiques; Politiques relatives aux programmes; Spécialiste, facteurs humains. B. MESURE DE LA PERFORMANCE, INTÉGRATION STRATÉGIQUE, ET ÉVALUATION... *En anglais seulement. Date limite non indiquée. Pour en savoir plus, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
Conseiller en matière de protocole - Ville d'Ottawa - Ottawa
Concevoir, gérer et mettre en oeuvre tous les aspects d'une gamme variée d'événements dont les événements protocolaires, les cérémonies et les événements organisés par le maire qui s'adressent à l'ensemble de la Ville; coordonner une vaste gamme d'activités et de services qui profitent à la Ville et en font une promotion avantageuse, dont les visites pédagogiques et les visites de délégations nationales et internationales, le protocole à suivre en matière de drapeaux, les visites de politesse avec le maire, les proclamations et les présentations au conseil municipal, ainsi que la banque de cadeaux protocolaires (Protocol gift bank)... Date limite non indiquée. Pour en savoir plus, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
CONSEILLÈRE OU CONSEILLER EN DÉVELOPPEMENT ORGANISATIONNEL (amélioration continue)* - Ville de Québec - Québec
la personne titulaire du poste assume un rôle d'expert-conseil et de conseiller stratégique à partir de recherches et d'analyses de données qu'elle aura contribué à développer. Plus particulièrement, elle joue un rôle de premier plan dans la structuration de la connaissance des besoins des citoyens, tout en participant activement à l'ensemble des activités liées à la recherche, à l'analyse, à la diffusion et à la planification stratégique de l'organisation. Elle est aussi appelée à définir les besoins de recherche, à réaliser des analyses avancées et à synthétiser les informations recueillies pour en dégager les grandes tendances en vue de prises de décision. Elle joue également un rôle-conseil et de stratège auprès de la direction, dans l'identification des opportunités d'amélioration continue en service à la clientèle... *No. de concours PROFR-108-2017. Date limite: 3 janvier 2017. Pour en savoir plus, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
2 offres de stage au sein d'organisations internationales gouvernementales - Ministère des relations internationales et francophonie - Paris
1. STAGE no. 2017-018 - Commission océanographique intergouvernementale – UNESCO Section des observations et services océaniques Paris (France). Description des tâches/responsabilités du stagiaire: 1) Tâches prioritaires Aider au développement des activités de la COI dans le cadre de l'agenda 2030 et la mise en oeuvre de l'objectif de développement durable sur les océans. Aider à élaborer des recommandations pour les décideurs politiques dans le cadre de projets menés par la COI, y compris dans le domaine de la coordination de la recherche océanographique, et les systèmes d'observations océaniques... Date limite d'inscription : 2 janvier 2018. Durée du stage : 2 avril au 28 septembre 2018. Allocation financière accordée : 15 000 $ CA. 2. STAGE no. 2017-017 (Bourse Abdou-Diouf - Attaché(e) de programme "Entrepreneuriat des femmes et des jeunes". En fonction de son expérience et de ses qualifications : Sous l'autorité du Directeur de la Francophonie économique et numérique et travaillant directement sous la direction des spécialistes du Programme « Promotion de l'emploi par l'entrepreneuriat des femmes et des jeunes », le ou la stagiaire sera chargé(e) des fonctions principales suivantes : Contribuer au suivi des projets spécifiques en faveur de la promotion de l'emploi par l'entrepreneuriat des femmes et des jeunes au sein de la direction ;  Contribuer à la conception et à la valorisation de documents stratégiques (éléments de langage, notes conceptuelles, de synthèse, d'opportunité, états et bilans opérationnels, rapports d'activités, etc.), notamment dans le cadre de préparation d'activités spécifiques du programme ou de la direction... Date limite d'inscription : 13 décembre 2017. Durée du stage : 2 avril au 28 septembre 2018 (6 mois). Allocation financière accordée : 15 000 $ CA. Pour en savoir plus, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
Conseiller ou conseillère intermédiaire en développement organisationnel - Loto Québec - Montréal
La direction corporative du développement organisationnel a pour mission d'offrir un accompagnement et des conseils adaptés aux besoins des unités d'affaires et corporatives et ce, en matière de pratique de gestion et dans la mise en place d'initiatives favorisant le développement d'une culture organisationnelle forte ainsi que le développement de talents. De par votre rôle-conseil et votre leadership d'influence, vous devrez notamment : proposer, concevoir et mettre en oeuvre diverses stratégies et programmes en matière de développement organisationnel et de développement des personnes, et ce, en lien avec les objectifs stratégiques de l'entreprise et le contexte organisationnel... Date limite: 8 janvier 2018. Pour en savoir plus, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
Conseillère ou conseiller pédagogique (conseillère ou conseiller en formation) - Cegep Marie-Victorin - Montréal
Le conseiller pédagogique (conseiller en formation) collabore à la réalisation du plan stratégique du Cégep. Il participe à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du plan de réussite dans le respect des orientations et politiques du Cégep. Il a la responsabilité d'identifier et d'analyser les besoins des individus, des organisations et des communautés en matière de développement de la main-d'œuvre et de formation continue et de travailler, de concert avec le personnel enseignant, le personnel-cadre et les autres personnes intervenantes, à la conceptualisation, la planification et l'organisation de la formation, d'activités, de projets et de programmes susceptibles de répondre aux besoins. Il a un rôle de support et d'animation andragogiques auprès du personnel enseignant. Il assure le développement, la planification, la mise en œuvre et l'évaluation des projets et des programmes de formation continue auprès des individus, de la clientèle des entreprises et des organismes publics et privés du milieu... Date limite non indiquée. Pour en savoir plus, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
Coordonnateur ou coordonnatrice à l'administration - Université Laval - Québec
Gère ou coordonne la gestion des ressources humaines, matérielles et financières de son unité, résout les problèmes inhérents, négocie avec les intervenants et intervient lors de situations critiques. Effectue la planification, le contrôle et le suivi budgétaire de l'unité. Collabore au développement des objectifs et des orientations de l'unité. Recueille et analyse les besoins, formule des recommandations. Applique les contrats de travail, les politiques, programmes, normes, règles et procédures de l'Université ou de l'unité. Élabore différents outils de gestion; rédige, tient à jour et diffuse des politiques et procédures reliées aux activités de l'unité. Date limite: 17 décembre 2017. Pour en savoir plus, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
Directeur général adjoint ou directrice générale adjointe au développement - Ville de Montréal - Montréal
Assumer un leadership en vue de la transformation de l'appareil municipal en une organisation performante. Assurer la cohérence et la complémentarité des actions entre les différents secteurs d'activité. Contribuer à la réalisation des grands projets prioritaires. Promouvoir une culture de travail d'équipe, autour d'une vision commune dans une perspective d'amélioration continue. Principales responsabilités: Participer à l'établissement des priorités, à la planification stratégique et à la gestion budgétaire de la Ville, ainsi qu'à la conception des programmes et politiques nécessaires à l'atteinte des objectifs fixés par l'administration municipale... Date limite:15 janvier 2018. Pour en savoir plus, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
Conseiller ou conseillère en dotation - Casino de Montréal - Montréal
Coordonner les activités d'embauche et de mobilité de la main-d'œuvre en assurant la fidélité des processus; développer des stratégies d'attraction et de sélection de la main-d'œuvre afin de s'adapter à la nouvelle génération et au nouveau bassin de candidats; rédiger et diffuser les affichages à l'interne et à l'externe et effectuer la présélection des candidatures; proposer au gestionnaire et convenir du choix des outils d'évaluation aux fins de sélection et de l'orientation des entrevues; conseiller et recommander aux gestionnaires le choix du ou des meilleur(s) candidat(s); coordonner le cheminement des candidatures retenues dans le processus de pré-emploi... Date limite non indiquée. Pour en savoir plus, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
Connaissez-vous Dfuse la plateforme de recrutement universitaire?
La plateforme de recrutement universitaire permet aux entreprises de trouver les meilleurs candidats pour bonifier leur équipe. La plateforme rassemble un bassin d'étudiants et de finissants talentueux et avides d'acquérir des expériences de travail... Pour en savoir plus, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
Plusieurs postes en coopération internationale - Divers pays
Uniterra, mis en œuvre conjointement par le Centre d'étude et de coopération internationale (CECI) et l'Entraide universitaire mondiale du Canada (EUMC), est un des plus importants programmes de coopération volontaire et de développement au Canada... Dates limites variées. Pour en savoir plus et postuler en ligne, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
Plusieurs postes - Université d'Ottawa - Ottawa
L'Université d'Ottawa aspire à ce que son personnel soit représentatif de l'ensemble de la population canadienne. Par conséquent, elle souscrit aux principes d'équité en matière d'emploi et vise l'établissement d'un milieu de travail inclusif et sans obstacle. Pour la création de votre profil, l'Université vous encourage donc à remplir, de façon volontaire, la section sur l'équité. Vous trouverez la liste des possibilités d'emploi offertes au personnel de soutien. Pour consulter les offres ou postuler en ligne, veuillez cliquer sur le titre du poste qui correspond à vos compétences et à vos champs d'intérêt. L'Université d'Ottawa accepte les candidatures en ligne via son site Emplois et carrières... Pour en savoir plus sur les postes offerts à l'Université d'Ottawa, cliquez ici sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
Appels de candidatures et offres de stages -Les Offices jeunesse internationaux du Québec (LOJIQ) - Divers lieux
LOJIQ recrute des participants à des projets internationaux qu'il initie ou auquel il collabore avec divers partenaires. Stages à l'étranger, universités d'été, colloques, manifestations, missions commerciales, etc. Qu'il s'agisse d'offres de stages à l'étranger ou d'appels de candidatures pour des séjours professionnels, LOJIQ sollicite les candidatures de personnes intéressées à prendre part à ces projets internationaux. Dates limites variées. Pour en savoir plus et postuler, cliquez ici sur le titre de l'annonce et ensuite, sur le lien.
Trucs et astuces sur l'emploi - "Trouver un emploi sans expérience, c'est possible!" - Vidéo - Jobboom
Granger*, Simon, Jobboom, 29 septembre 2015 - Vous avez l'impression que les portes de votre profession sont fermées parce que les employeurs exigent trop d'années d'expérience, même pour des postes d'entrée? Gardez espoir; cet obstacle peut être contourné en adoptant de bonnes stratégies, et en se rappelant que l'expérience ne s'acquiert pas qu'en milieu de travail. Ce que l'on considère comme une expérience pertinente est souvent une question d'interprétation. Les loisirs, le bénévolat, l'implication parascolaire, les stages et les emplois étudiants sont autant d'expérience que l'on peut faire valoir, pour autant que l'on soit en mesure d'expliquer les compétences qu'elles nous ont permis d'acquérir. Dans le cadre de la chronique Boulot du 28 septembre 2015, Simon Granger présente quelques stratégies pour faire valoir ses compétences malgré le manque d'expérience professionnelle, à l'émission Libre-service, animée par Marc-André Coallier, sur MATV. *Simon Granger est coordonnateur des contenus chez Jobboom. Pour en savoir plus et écouter la vidéo, suivre le lien en cliquant sur le titre de cette annonce et ensuite, sur le lien qui apparaîtra.
À lire: Forum stratégique sur les compétences du futur : une mobilisation sans précédent pour se préparer pour les emplois de demain - Par Guillaume Bérubé - Chambre de commerce du Montréal métropolitain
Montréal, 12 février 2016 – La Chambre de commerce du Montréal métropolitain tenait aujourd'hui un Forum stratégique sur les compétences du futur intitulé « Un monde en mutation : soyons prêts pour les emplois de demain! », en présence du ministre de l'Emploi et de la Solidarité sociale, M. François Blais. Plus de 300 décideurs se sont réunis pour discuter des meilleures stratégies à mettre en œuvre par les entreprises, le gouvernement et les établissements d'enseignement afin de réduire l'écart entre les besoins des entreprises et la formation offerte pour mieux préparer le futur et créer plus de richesse dans la métropole... Pour lire l'article complet, cliquez ici sur le titre et ensuite, sur le lien.
ATELIERS D'AIDE À L'EMPLOI À L'ENAP - CAMPUS: MONTRÉAL, QUÉBEC ET OUTAOUAIS
Les Services aux étudiants de l'ENAP vous invitent à participer à des ateliers de préparation à la recherche d'emploi et de stage. Bienvenue aux étudiants et aux diplômés !
SITE D'EMPLOIS DU GOUVERNEMENT FÉDÉRAL - PLUSIEURS POSTES OFFERTS - DIVERS LIEUX
Conseiller en communication, conseiller en politiques, directeur général, analyste, initiatives et planification stratégique, etc. Plusieurs postes exigent un profil avec diplomation en administration publique. Faites vite, certaines offres comportent une date limite rapprochée. Pour en savoir plus, cliquez sur le titre et ensuite, sur le lien!
POURQUOI VOTRE C.V. N'INTÉRESSE-T-IL PAS LES RECRUTEURS ?
Vous avez passé du temps à faire votre CV et pourtant personne ne répond à vos candidatures… Si vous n'avez pas ciblé d'emplois hors de votre portée, c'est que vous avez dû faire une ou plusieurs erreurs dans la rédaction ou la mise en forme, des erreurs communes : rassurez-vous, vous n'êtes pas le seul, tout le monde les a déjà faites avant vous. La plus classique de toutes... Par Grégory Herbé de MyJobcompany. Pour lire la suite, cliquez sur le titre et ensuite, sur le lien. Bonne lecture !
Cinq endroits où faire du réseautage au Québec
Des activités concentrées à Montréal et à Québec pour mettre en pratique un savoir-faire qui s'apprend et se pratique : le réseautage. Voici cinq endroits où faire du réseautage à peu de frais et parfois même, gratuitement !
SITES D'EMPLOIS LES PLUS FRÉQUENTÉS
Voici des hyperliens sur les sites d'emplois les plus fréquentés. En cliquant sur le titre "Sites d'emplois les plus fréquentés", les hyperliens apparaîtront. Bonne recherche !